3月12日，航天产品党总支召开了专题组织生活会。党委委员、副所长柴小丽参加了组织生活会，到会评议和指导。航天产品党总支支委委员参加了会议，部门中层干部列席了会议。

　　

　　会上，党总支书记聂胜伟代表党总支报告了一年来党总支工作情况，检查了党总支建设存在的问题，并且集体研究了整改措施。为了召开这次组织生活会，航天产品党总支详细策划了实施方案。由于航天产品部党员人数较多，根据党总支实际情况，谈心谈话活动是以党小组为单位，并且每个党小组谈心谈话时安排一名支委委员和一名中层干部参加。通过谈心谈话活动，广泛征求了党员意见建议。同时又以党小组为单位，完成了党员个人自评及党员互评工作。通过党总支、党员联系思想工作实际，深入查摆问题，广大党员经受了一次思想洗礼。上述所有工作的完成为开好这次组织生活会奠定了坚实基础。

　　会上，支部委员、部门中层干部都进行了自评，剖析自己存在的主要问题。随后，支委和中层干部之间展开互评。互评过程中，各位同志敢于说真话说实话，既直面问题又坦诚相见，达到了“红红脸，出出汗”的目的。

　　

　　柴小丽副所长指出，本次组织生活会大家提的意见很中肯，达到了预期的效果。航天产品部在过去的一年顺利完成14发火箭发射保障任务，完成了所里下达的重点任务，取得了成绩，值得肯定。航天产品党总支提出的人才建设不足、创新方面不足、传统业务提质增效不足三个方面认识是到位的。对于2019年的党建工作，柴小丽提出了三点意见。

　　一是进一步加强谋划航天业务科技创新。航天业务中传统业务工作压力大，占用资源多。在这中形势下更要加强学习，理解航天领域、集团的政策变化和技术规划。通过组织多种学习方式学习天基信息网络、高可靠控制系统等前沿技术，特别是组织年轻员工加强学习，让他们看得更远。二是进一步加强文化建设，提高团队的凝聚力。航天业务保成功压力大，在这中情况下更要关心青年员工，加强宣传。通过组织各种活动，形成快乐且充满活力的工作氛围。同时关心青年员工职业发展，宣传所里的职业发展通道。关心青年员工的生活，在青年员工住房、子女上学等方面宣传所里的政策。三是进一步加强组织建设，发挥支部的战斗堡垒作用。在创新领域和突破领域通过组织青年突击队和党员先锋队等形式，带动整个团队的创新活力和拼搏干劲，为航天业务的进一步创新发展提供动力。

　　组织生活会结束后，党总支又召开了支部党员大会，组织对全体党员进行了无记名投票测评，同时对支部工作作风等进行了评议。

　　航天产品部  杨三岭  001493